Sieben Prozent mehr Geld, mindestens aber 300 Euro monatlich, damit starten wir in die Tarifauseinandersetzung für den öffentlichen Dienst der Länder
„Der öffentliche Dienst muss attraktiv bleiben!“ Mit der Forderung nach einer monatlichen Gehaltserhöhung von sieben Prozent – mindestens jedoch 300 Euro zusätzlich zur Stärkung der unteren Entgeltgruppen – gehen wir in die Tarifverhandlungen für die rund 2,5...
TVStud – Keine halben Sachen mehr!
Die TVStud-Initiative setzt sich für einen Tarifvertrag für studentische Beschäftigte ein. Sie sind die größte Gruppe im öffentlichen Dienst ohne Tarifvertrag. In der Tarifrunde der Länder 2023 konnten sie bereits eine schuldrechtliche Vereinbarung erkämpfen. Das...
Bürorundgänge zur Forderungsbefragung
Liebe Kolleg*innen, in den kommenden Tagen sind wir persönlich in den Büros unterwegs, um mit euch über die laufende Forderungsbefragung zu sprechen. Eure Meinung ist entscheidend - sie bestimmt, mit welchen Zielen wir in die nächste Tarifrunde starten! 👉 Macht mit...
Tritt dem Zoom-Kanal bei!
Erhaltet alle wichtigen Informationen zur Tarifverhandlung TV-L! Das geht am einfachsten, indem ihr dem Zoom-Kanal an der Universität Potsdam beitretet. Hier geht es direkt zum Zoom-Kanal! Oder folgt dieser kurzen Anleitung: Schritt 1 Wählt in Zoom unter...
Beschäftigtenbefragung für die Tarifrunde öffentlicher Dienst der Länder 2025/26
Liebe Kolleg*innen, im Dezember starten die Tarifverhandlungen zwischen ver.di und der Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) – für rund 2,6 Millionen Tarifbeschäftigte und Beamt*innen. Doch bevor es soweit ist, zählt Eure Stimme: Die Beschäftigtenbefragung zur...
Nah dran
Die ver.di-Betriebsgruppe der Uni Potsdam startet gut vorbereitet in die Tarifrunde. Patrick Parnow berichtet im aktuellen Beitrag "Nah dran", wie es gelingt, Beschäftigte an Hochschulen für eine Tarifrunde zu mobilisieren. Der Beitrag ist in der aktuellen Ausgabe der...
Ohne uns läuft nichts
Ohne die Kolleg*innen in Technik, Verwaltung und Service kommen Hochschulen und Forschungseinrichtungen zum Stillstand. Trotzdem bleiben diese Gruppen im Wissenschaftsalltag häufig unsichtbar. Fehlende Wertschätzung, zunehmende Belastung und vielfach zunehmende...
Nicht an Wissenschaft sparen
Genug Geld für die Wissenschaft fordert ver.di in einem Positionspapier von einer neuen Bundesregierung. Und macht Vorschläge, wie es gehen kann. Die Wissenschaftsfinanzierung hat mit steigenden Preisen und zusätzlichen Aufgaben nicht Schritt gehalten. Mehrere...
Arbeitszeit in der Wissenschaft
Von Arbeitszeiterfassung bis Zeitsouveränität: ver.di legt Leitplanken für eine zeitgemäße Arbeitszeitpolitik in der Wissenschaft vor. Europäische und deutsche Gerichte haben in den vergangenen Jahren das Thema Arbeitszeit auf die Agenda gesetzt, indem sie von den...
Schluss mit dem Befristungswahn
Der Handlungsdruck ist groß: Wie der aktuelle Bundesbericht wissenschaftlicher Nachwuchs ausweist, lag der Anteil befristet Beschäftigter in dieser Gruppe (hauptberufliches wissenschaftliches bzw. künstlerisches Personal unter 45 Jahren ohne Professor*innen) 2018 bei...
Dauerstellen für Daueraufgaben
Faktencheck Befristung in der Wissenschaft #IchBinHanna – unter diesem Hashtag brach sich im Juni 2021 die Wut über das Befristungsunwesen an deutschen Hochschulen Bahn. In mehr als 134.000 Tweets berichteten befristet Angestellte über ihre prekäre Situation,...